پنجشنبه ۲۸ تير ۱۴۰۳ - 
دانشگاه آزاد، آزاد از همه حیث؛
در چند سال اخیر هرگاه نمایندگان مجلس شورای اسلامی قصد داشتند شفافیت را به دانشگاه آزاد، به عنوان یک نهاد عمومی غیردولتی ببرند، این موضوع به یک چالش تبدیل شده است. گویا همان‌طور که از اسمش پیداست مسئولان این دانشگاه می‌خواهند از هر حیث آزاد باشند. پس از فوت هاشمی رفسنجانی و انجام تغییرات کلان مدیریتی در این دانشگاه و تغییر رئیس آن، انتظار می‌رفت تا ایجاد شفافیت و تغییر در قوانین و مقررات در راستای ایجاد عدالت و فسادستیزی در دستورکار مدیران جدید قرار بگیرد، اما گویا مسئولیت بدون شفافیت، پایش، نظارت و پاسخگویی، به مذاق مدیران جدید نیز خوش آمده است.
کد خبر: ۳۹۱۳۱۰ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۵/۲۴
حمله روزنامه دولت به رئیس دانشگاه آزاد:
در حالی که روزنامه فرهیختگان ارگان دانشگاه آزاد در ماههای اخیر انتقاداتی را متوجه دولت کرده ، توپخانه روزنامه دولت نیز حمله متقابل را آغاز کرد.
کد خبر: ۳۹۱۲۷۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۲/۰۵/۲۳
قحط المنابع یا سوءمدیریت؛
بررسی‌ها نشان می دهد که ۸۸ نفر از پرسنل پست بانک با دارا بودن مدارک تحصیلی دیپلم و پائین‌تر از آن در سطوح مدیریتی و تخصصی مشغول به فعالیت هستند که باید از آن به عنوان برگی متفاوت از تاریخ نظام بانکی و اداری یاد کرد. نکته ابهام آورتر ماجرا توضیحی است که مدیران پست بانک در خصوص ترکیب نیروی انسانی خود بیان داشته اند. “پست بانک با به کارگیری نیرو‌های جوان و تحصیلکرده در کنار افراد شایسته و با تجربه توانسته است تیمی قوی و متخصص برای دستیابی به اهداف سازمان گردآوری نماید”!
کد خبر: ۳۸۲۸۷۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۶/۰۶
ساماندهی نظارتی دانشگاه آزاد؛
مسئول سابق مرکز هماهنگی بسیج دانشجویی دانشگاه آزاد اسلامی ادعای دولتی سازی دانشگاه آزاد اسلامی در قالب طرح ساماندهی نظارتی این دانشگاه را فرافکنی دانست.
کد خبر: ۳۷۸۸۰۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۱/۰۳/۰۶
حقوق‌های نجومی؛
نود اقتصادی با انتشار تصویر صورت‌های مالی بانک خاورمیانه، مدعی شده است که دریافتی کارکنان این بانک بطور متوسط ۲۹ میلیون تومان در ماه است. این در حالی است که در ادامه متن، ضمن نقد این مطلب بیان داشته که بدلیل نبود سرفصل تفکیکی حقوق کارکنان با مدیران، دریافتی کارکنان پائین‌تر و دریافتی مدیران بشدت بالاتر است. منتظر دریافت توضیحات بانک خاورمیانه برای جلوگیری از شایعات و شائبه‌ها هستیم.
کد خبر: ۳۶۶۰۱۴ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۹/۰۳
معضل حقوق‌های نجومی؛
اگرچه در مجلس دهم بر سر ماجرای حقوق نجومی‌بگیران، مصوبه سقف پرداختی تصویب شد، اما گویا اصولگرایان مجلس یازدهم همچنان به دنبال نسق‌کشی از دولت پیشین هستند. نایب‌رئیس کمیسیون برنامه‌و‌بودجه مجلس با اشاره به تفحص مجلس از حقوق‌های نجومی، وعده داده که نهایتا در مدت شش‌ماه بیشترین حقوق‌های نجومی با ارائه مدارک و اسامی دریافت نهاد‌ها و ارگان‌هایی که حقوق نجومی دارند، معرفی شوند. طرح تحقیق‌و‌تفحص از دریافت حقوق‌های نامتعارف در دستگاه‌های اجرائی در دولت دوازدهم، در مجلس فعلی کلید خورده است.
کد خبر: ۳۵۸۴۲۷ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۶/۱۸
در ماههای پایانی دولت روحانی حقوق نجومی داده‌اند؛
عضو هیأت رئیسه مجلس گفت: با وجود نهیب مقام معظم رهبری مبنی بر جلوگیری از پرداخت حقوق‌های نجومی، اما همچنان پرداخت این حقوق‌ها ادامه دارد و متأسفانه برای دور زدن قانون، کارگزینی‌ها فیش‌های حقوق را پنهان کرده و عمومی نیست.
کد خبر: ۳۵۵۴۸۶ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۵/۲۷
نشست خبری حناچی؛
پیروز حناچی از زمانی که شهردار تهران شده بیشتر از اینکه کار کند، شعار شفافیت داده و به آن افتخار کرده، اما همین مدعی شفافیت روز گذشته اعلام کرد انتشار جزئیات حقوق مدیران به صلاح نیست!
کد خبر: ۳۴۱۸۷۲ تاریخ انتشار : ۱۴۰۰/۰۲/۲۱
طرح شفافیت نمایندگان؛
اولین اقدام نمایندگان مجلس یازدهم بعد از به دست گرفتن سکان قوه تقنینی کشور به حرکت در آوردن طرح شفافیت آرای نمایندگان در مجلس بود. از این رو این طرح در روز سه شنبه ۱۳ خرداد ۹۹ به صورت رسمی در صحن علنی مجلس اعلام وصول شد.
کد خبر: ۲۹۱۸۹۹ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۵/۱۲
بررسی های مستند نشان میدهد؛
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در راستای شفاف‌سازی عملکرد خود، جداولی را با عنوان حقوق و دستمزد مدیران رده‌بالای این وزارتخانه منتشر کرده است که براساس آن، حقوق ماهانه دریافتی معاونان وزیر حداقل ۷ و حداکثر ۱۰ میلیون تومان است.
کد خبر: ۲۷۶۷۲۰ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۳۰
در قبال کدام خدمات؟
بررسی آمارهای سازمان تامین اجتماعی نشان میدهد در سال گذشته به طور میانگین حدود ۹۸ درصد از درآمد این سازمان از حق‌بیمه، بیمه‌شدگان بوده است.
کد خبر: ۲۷۲۵۳۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۹/۰۲/۰۶
رئیس کمیته شفافیت و شهر هوشمند شورای شهر تهران؛
بهاره آروین رئیس کمیته شفافیت و شهر هوشمند شورای شهر تهران با تأیید اینکه دریافتی واقعی مدیران شهرداری در وب‌سایت شفاف منتشر نشده است، گفت: مخالفت برخی افراد در شهرداری و پراکندگی اطلاعات از جمله موانع انتشار کامل این اطلاعات است.
کد خبر: ۲۴۶۶۴۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۹/۰۶
رديابي سه قوه در پرونده نجومي‌بگيران؛
«تاکنون سازوکار صحيحي براي رديابي حقوق‌هاي نجومي در دولت و مجلس و قوه قضائيه اجرا نشده است». اين نظر مرکز توانمندسازي حاکميت و جامعه از مراکز وابسته به جهاد دانشگاهي است که با بررسي مسئله حقوق‌هاي نجومي و رديابي منابع عمومي در گزارشي اعلام شده است.
کد خبر: ۲۴۴۰۸۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۸/۱۹
فیش های حقوقی شفاف؛
یک سال و نیم از راه اندازی سامانه، یک سال از ابلاغ هیات دولت و سه ماه از الزام رئیس جمهور به انتشار حقوق و مزایا می گذرد و برخی مشغول دستکاری فیش‌های حقوقی هستند. پس از مطرح شدن حقوق‌های نجومی و انتشار فیش‌های حقوقی غیرمتعارف برخی مدیران دولتی همچون رئیس صندوق توسعه ملی، مدیران بیمه مرکزی ایران، بانک رفاه کارگران و چند سازمان دیگر و خروج آنها از بدنه اجرایی کشور در سال ۹۵، قانون گذار در خلال تدوین برنامه ششم توسعه در بند ۲۹، دولت را مکلف به ایجاد سامانه حقوق و مزایا کرد تا از این طریق تمامی اطلاعات مربوط به حقوق و مزایا کارکنان دستگاه‌های اجرایی دولتی و سایر قوا مورد رصد قرار گیرد.
کد خبر: ۲۴۳۷۰۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۸/۱۷
حقوق نجومی خوب و بد!!
یک کارشناس اقتصادی می گوید دستور رئیس جمهور درباره انتشار فیش حقوقی مدیران اگرچه اقدامی مثبتی است اما در واقع گام آخر شفافیت قرار دارد.بدون تردید یکی از دغدغه‌های مردم بحث حقوق‌های نجومی است که این اقدام دولت، گام مثبتی در جهت شفافیت فضای اقتصادی است، اما به نظر بسیاری از کارشناسان، شفافیت ملزومات بسیاری دارد که انتشار فیش حقوقی مدیران تنها یکی از آنهاست.
کد خبر: ۲۲۹۶۳۶ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۶/۰۶
شفافیت فقط در حد شعار!
روزنامه‌های همسو با دولت می‌گویند دولت از انتشار حقوق نجومی مدیران صندوق بازنشستگی توسط رئیس برکنار شده این صندوق ناراضی بود.
کد خبر: ۲۲۷۶۱۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۵/۲۷
برخورد شفاف با شفافیت؛
یکی از مهم‌ترین تعهدات حکمرانی شایسته، تضمین حقوق بشر و شهروندی است و در این راستا «شفافیت» یکی از خصایص روشن حکمرانی شایسته است که می‌تواند به‌عنوان سازوکار موثر حامی حقوق سیاسی، اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی شهروندان، قدرت را به نقطه تراز مورد انتظار برساند و راهکاری ارزنده برای مبارزه با پدیده‌های شومی باشد مانند فساد‌های سیاسی و اقتصادی که از مهم‌ترین چالش‌های حقوقی و سیاسی هر جامعه‌ای می‌تواند باشد. اعلام صریح مواضع حکومت، هشدار و آگاهی‌بخشی به کارگزاران، تبیین تکالیف و حقوق متقابل کارگزاران و مردم، لزوم دسترسی آسان به کارگزاران، به‌کارگیری سطح بالایی از استانداردهای درستکاری و اخلاق برای کارکنان، گزارش‌دهی به مردم و تبیین دلایل تنبیه کارگزاران، همگی شاخص‌های رفتاری یک دولت شفاف است. همچنین بهره‌گیری از شاخص‌های ساختاری چون شبکه نظارتی گسترده و نظام قضایی مستقل، به‌خوبی در نیل به شفافیت می‌تواند راهگشا باشد. بر این اساس امروزه شهروندان خواهان شفاف‌سازی بیشتر امورند؛ زیـرا آنان به‌خوبی می‌دانند که تقریبا راه‌حل برخورد با هرگونه ناکامی و فساد در سیستم سیاسـی و اقتصـادی در شفاف‌سازی برای عموم نهفته است.
کد خبر: ۲۲۷۲۷۴ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۵/۲۴
چرا میعاد صالحی پس از ۵ماه برکنار شد؟؛
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری برکنار شد؛ سید‌میعاد صالحی ۳۷ ساله در حالی از مدیرعاملی این صندوق مهم برکنار شد که تنها ۵ ماه از انتصاب او گذشته است. البته منابع مطلع از سه هفته قبل موضوع برکناری صالحی را مطرح کرده بودند. او ۱۰ فروردین ماه امسال با حکم محمد شریعتمداری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی بر کرسی مدیرعاملی صندوق بازنشستگی کشوری نشست، اما این حکم دیری نپایید و بنابر آنچه خبرگزاری فارس گزارش داد، دیروز مراسم تودیع میعاد صالحی و معارفه نعمت‌الله ایزدی رئیس هیات‌مدیره این صندوق به‌عنوان سرپرست برگزار شد.
کد خبر: ۲۲۷۱۷۵ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۵/۲۴
اما و اگرهای فرار مالیاتی؛
خرداد و تیر ماه هر سال همیشه موعد ارائه اظهارنامه‌های مالیاتی است. سوالی که مطرح می شود این است که چرا مردم نسبت به مالیات بدبین هستند و آنطور که باید وضعیت مالیاتی خود را اعلام نمی‌کنند.
کد خبر: ۲۲۰۷۸۸ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۲۵
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری؛
مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری گفت: بحث انتشار اطلاعات حقوق و دستمزد و همچنین مدارک تحصیلی مدیران، تنها بخش کوچکی از اتاق شیشه‌ای صندوق بازنشستگی و در جهت شفاف‌سازی است.
کد خبر: ۲۱۸۵۵۷ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۱۵